Pour faire face au malaise des policiers, réforme du management s’impose. Des pistes concrètes existent en la matière.
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L’organisation de la police – et plus particulièrement sa structure et son management – contribue à créer un climat de stress chez les policiers et à réduire leur performance.
Les créateurs seniors constituent une population amenée à se développer. Une étude montre qu’elle se distingue bien moins que ce que l’on pense des plus jeunes lorsqu’ils se lancent dans un projet.
En offrant une nouvelle façon de voir les contrats et en contournant les dilemmes traditionnels de la théorie de l’agence, la blockchain pourrait favoriser de nouvelles formes d’organisation.
Une analyse critique de la « course au numérique » qui se déroule actuellement dans l’enseignement supérieur.
On parle souvent de lien social, mais comment le produire, le faire vivre et le mettre au service de la société tout entière ?
Alors que viennent d’être constitués les 135 Groupements hospitaliers de territoire, analyse des conditions nécessaires pour une nouvelle politique de santé basée sur les bassins de vie.
Une salle de spectacle célèbre à Paris, le Bataclan, a été prise pour cible par les terroristes le 13 novembre. À travers elle, c’est la liberté d’expression qui a été visée.
Un geste jugé déplacé dans une vidéo tournée dans un lieu accueillant des migrants a suscité l’émoi sur les réseaux sociaux, rappelant que l’intégration passait aussi par le langage non verbal.
Oui, la « société de longévité », le vieillissement de la population française, peut être une chance économique et un gisement d’emplois. Mais il faut en maîtriser le développement.
Top contributors
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Professeur émérite de marketing, HEC Paris Business School
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Chercheur associée SIC.Lab Méditerranée, Université Côte d’Azur
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Professeur INSEEC GE. Sociologue, directeur de MSc « Directeur des établissements de santé », INSEEC Grande École
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Enseignant-Chercheur en Economie, INSEEC Grande École
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Associate Professor in Organizational Behavior, Kedge Business School
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Professeur de Gestion des Ressources Humaines, Membre de la Chaire Mindfulness, Bien-être au travail et Paix Economique à Grenoble Ecole de Management, GEM
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Chercheur au Conservatoire des Arts et Métiers, Paris (LIRSA) et adjunct professor à l’IUM, Monaco, International University of Monaco
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Maître de conférences en économie, Université Marie et Louis Pasteur (UMLP)
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ATER au département des Sciences de l'information et de la communication, Université de Nice, Université Côte d’Azur
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Directeur de la recherche, Marketing, INSEEC Grande École
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Professor of Strategy and Luxury, International University of Monaco
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Professeur Affilié, HEC Paris Business School
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Professeur des Universités, Université Côte d’Azur
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Directrice La Grande Ecole du Numérique, International University of Monaco
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Maître de conférence HDR, Histoire, histoire économique, Université Paris Nanterre