Pascale Borel – The Conversation

Dans un univers mixte, en l'absence de politique volontariste, les rôles ont tendance à se répartir en fonction des stéréotypes. Shutterstock

October 29, 2018

Grandes écoles : la parité des promotions, rempart aux inégalités ?

Pascale Borel, Clermont School of Business; Fatiha Gas, École supérieure d'informatique électronique automatique (ESIEA) – UGEI, and Krista Finstad-Milion, ICN Business School

Les écoles de commerce font partie de ces rares filières où règle la parité. Mais derrière l’équilibre des statistiques persiste une segmentation des filières.

Les résultats de la recherche en gestion ne correspondent pas toujours aux attentes des managers. Shutterstock

July 16, 2018

Comment rendre la recherche en gestion utile aux managers ?

Richard Soparnot, Clermont School of Business; Fernanda Arreola, Pôle Léonard de Vinci, and Pascale Borel

Les contraintes des chercheurs qui étudient la gestion ne coïncident pas forcément avec les attentes des managers. Comment les réconcilier ? Voici quelques pistes à suivre.

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