La UE ha aprobado una nueva normativa sobre transparencia salarial. Las investigaciones muestran que leyes de este tipo pueden reducir la discriminación salarial y la brecha de género en el trabajo.
- Adjunct professor, IE University
Research shows strong evidence that pay transparency laws can reduce the gender pay gap.
Contact Katharina for
- General
- Media request
- Speaking request
- Consulting / Advising
- Research collaboration
- Research supervision
- Location: Miller
- Website
- X (formerly Twitter): @kathamiller
- Article Feed
- ORCID
- Joined
